Nous rejoindre
HeForShe Mines Côte d'Ivoire

Construire une industrie minière plus inclusive.

Découvrez notre vision, nos objectifs et les femmes et hommes qui œuvrent chaque jour pour promouvoir l’équité et l’inclusion dans le secteur minier ivoirien.

Depuis 2020 Une plateforme engagée pour faire progresser l’équité, l’inclusion et la valorisation des talents dans l’industrie minière ivoirienne.
01 — NOTRE IDENTITÉ

Qui sommes-nous ?

Une association engagée pour l’équité des genres et la valorisation des talents dans l’industrie minière.

01

Une vision commune

Fédérer les acteurs du secteur minier autour d’un engagement concret en faveur de l’équité et de l’inclusion.

HeForShe Mines Côte d’Ivoire est une association de droit ivoirien, créée en 2020 par les sociétés du secteur minier en vue de promouvoir l’équité de Genre et l’inclusion dans l’industrie minière ivoirienne.

L’association s’inscrit dans la dynamique du mouvement mondial HeForShe, porté par ONU Femmes, qui invite les hommes à devenir des alliés actifs dans la lutte contre les inégalités liées au genre.

HeForShe Mines CI vise à fédérer les entreprises minières, les fournisseurs et les sous-traitants afin de mettre en œuvre des initiatives concrètes et des projets à fort impact, renforçant ainsi l’égalité des genres et la valorisation des talents dans tout le secteur.

Plus qu’une association, HeForShe Mines Côte d’Ivoire est un véritable appel à l’action : nous encourageons hommes et entreprises du secteur minier à adopter les pratiques et principes d’équité pour bâtir un environnement professionnel où chacun, et surtout les femmes, peut s’épanouir, progresser et contribuer pleinement.

02 — NOS PRIORITÉS

Nos objectifs

Promouvoir l’équité dans les entreprises minières en tenant compte des réalités et spécificités liées au genre.

01

Un Centre de ressources sur le Genre

Promouvoir l’équité dans les entreprises minières en tenant compte des réalités et spécificités de genre, et en créant des conditions propices à l’intégration et à la promotion des femmes.

02

Une Plate-forme d’engagement

Devenir un espace de réflexion et d’action permettant aux hommes et aux entreprises du secteur minier de mener des actions concrètes en faveur des femmes.

03

Une Plate-forme de reconnaissance

Identifier et valoriser les initiatives les plus innovantes en matière de Genre dans le secteur minier et les faire largement connaître.

03 — LES FEMMES ET LES HOMMES

Notre équipe

Notre équipe dévouée est composée de professionnels passionnés par la promotion de l’égalité des genres dans le secteur minier. Ensemble, nous travaillons à créer un environnement inclusif où chaque voix compte.

Pascal Bernasconi
Président

M. Pascal BERNASCONI

Président HeForShe Mines Côte d’Ivoire

Vice-Président Exécutif Affaires Publiques Endeavour Mining

Jean-Claude DIPLO

M. Jean-Claude DIPLO

Vice-Président HeForShe Mines Côte d’Ivoire PDG Allied Gold Corporation

Stanislas DE STABENRATH

M. Stanislas DE STABENRATH

Secrétaire Général HeForShe Mines Côte d’Ivoire PDG, X&M Supplier

Denis SIMONIN

M. Denis SIMONIN

Trésorier HeForShe Mines Côte d’Ivoire Directeur Afrique, FORACO

Photo HeForShe Madame Chance

Mme Chance AKEPEU

Secrétaire Exécutive HeForShe Mines Côte d’Ivoire

Et si vous faisiez partie du changement ?

Rejoignez HeForShe Mines Côte d’Ivoire et contribuez à construire une industrie minière plus inclusive, équitable et porteuse d’opportunités.

Nous rejoindre